澎湖移工集體失聯 業者籲加重罰則

2022-11-15  編輯部/綜合報導

近兩年來受到疫情衝擊,外籍移工不易入境,造成缺工情形,也連帶產生非法仲介與非法僱用的問題。(圖_翻攝萬通人力Youtube)。

近兩年來受到疫情衝擊,外籍移工不易入境,造成缺工情形日益加劇,連帶產生非法仲介與非法僱用的問題。仲介業者表示,由於現行法規裁罰不痛不癢,導致人蛇集團與外勞互相接應逃逸,造成治安死角,呼籲政府應該祭出更強硬的處罰,杜絕逃跑亂象。

仲介業者呼籲政府應該祭出更強硬的處罰,杜絕逃跑亂(圖_翻攝萬通人力Youtube)。

11/4澎湖爆發40名合法移工集體脫逃消息,經警方查緝後確認僅有7名移工失蹤,均以前往台灣本島。因搭乘不同航班加上語言不通,推測背後應有人協助,截至目前已找回6名移工到案。警方正在了解失聯原因,背後是否有非法集團介入。日前移民署表示已加強查緝力道,接連查獲多起移工或非法仲介集團等案件。主管機關正在研擬「入出國及移民法」部分條文修正草案,欲提高逾期停居留之移工以及非法業者的相關罰則。

目前台灣法律規定,移工若失聯且經查獲從事非法工作,將處以新臺幣3萬元至15萬元罰鍰,並一律遣送出國,不得再來台工作。聘僱失聯移工之業者將處以15萬元至75萬元罰鍰,非法媒介者將處10萬元至50萬元罰鍰。而鄰近的新加坡,非法移工的雇主會面臨5千至3萬美元的罰款(約台幣15萬至90萬)或一年以下的監禁,「為外籍移工取得非法工作證」者亦有可能面臨鞭刑處罰。韓國的移工政策為國與國對接的直聘制度,但國內仍擁有將近40萬的非法移工。疫情爆發後,韓國政府擬定相關計畫,若使用非法移工的雇主在一定時間內主動向國家承認情況,將不會受到罰款,未來也仍舊可以透過直聘系統合法申請移工。同時給予仍在境內的非法移工自願離境的機會,若在規定期限內離境,未來仍可前來韓國工作。在公告期限內未出面且抓到之移工,10年不得再次入境韓國。

根據移民署統計資料,民國111年9月共累積76,210位失聯移工,其中又以製造業39,188人及看護工32211人最多,反映現行制度難以解決逃跑移工的問題。現在台灣疫情趨緩、邊境政策逐漸鬆綁,勞動部表示已實施專案引進移工,應能稍微緩解缺工問題,亦能改善非法僱用及逃跑移工的情形。雇主認為現行法令較為寬鬆,充滿模糊地帶,無法根除失聯移工的問題,且針對雇主之裁罰過於嚴厲。若要徹底改善移工逃跑的狀況,必須有賴相關部門研商處理機制,落實源頭管理。建議政府徹查逃跑移工以及雇用黑工之雇主,研議相關政策與罰則,以建立良好的勞動環境。

63 回復
« 更早的評論
« 更早的評論

發表評論

Want to join the discussion?
Feel free to contribute!

發佈留言

發佈留言必須填寫的電子郵件地址不會公開。

© 2021 Copyright 彪網媒